Voces: - LABORAL - CONTRATO DE TRABAJO A PLAZO FIJO - CORONAVIRUS - PERSONAL SANITARIO - FUERO MATERNAL - PROTECCION DE LA MATERNIDAD - INTERPRETACION DE LA LEY - RECURSO DE NULIDAD - RECURSO ACOGIDO - SENTENCIA DE REEMPLAZO -

No resulta procedente la aplicación de lo dispuesto en los incisos segundo y cuarto del numeral cuarto del artículo 159 del Código del Trabajo, en el caso de contrataciones sucesivas a plazo pactadas por trabajadores con las autoridades de salud, en el marco de contrataciones realizadas en virtud de lo dispuesto por el Decreto N°4 de 2020 del Ministerio de Salud, Decreto N° 10 del Ministerio de Salud, promulgado el 24 de marzo de 2020 que modificó el Decreto N° 4 del Ministerio de Salud, promulgado el 5 de febrero de 2020 y artículo 10 del Código Sanitario.