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Mella c/ Cencosud S.A. - Décima Sala - 4-oct-2024


Tribunal:   Corte de Apelaciones de Santiago

Sala:   Décima

Fecha:  4 de octubre de 2024

Colección:   Jurisprudencia

Cita:  ROL:3916-23, MJJ331501

Compendia:  Microjuris, Laboral


Voces: - LABORAL - DESPIDO INDIRECTO - INCUMPLIMIENTO DE LAS OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR - REMUNERACION - PAGO DE REMUNERACIONES - SANA CRITICA - RECURSO DE NULIDAD - RECHAZO DEL RECURSO -


No infringe las reglas de la sana crítica la sentencia impugnada al concluir que la no entrega del anexo a que alude el inciso tercero del artículo 54 bis del Código del Trabajo constituye una infracción normativa que debe ser declarada grave, pues impide al trabajador saber y conocer de manera rigurosa la forma de cálculo de las remuneraciones variables a que tiene derecho, infracción que por lo demás fue constatada por los entes fiscalizadores. El fallo expresa que la sola constatación de dicha infracción grave permite dar por concurrente la causal de incumplimiento grave de las obligaciones del artículo 160 N° 7.



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